编者按：为深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实新时代党的建设总要求，充分发挥离退休干部示范党支部在凝聚银发力量、传承红色基因中的引领带动作用，进一步推动离退休干部党建工作高质量发展，即日起，《晚晴》推出中共遵义市委老干部局的“创示范支部·当银龄先锋”专题报道，将陆续展现近年来该市15个成功创建全省离退休干部“六好”示范党支部的经验做法和取得成效。希望通过本次专题报道，持续深化“遵义银辉”党建品牌内涵，引导广大老同志永葆政治本色、弘扬优良传统，在助力基层治理、关心下一代、文化传承等领域贡献智慧力量，让“遵义银辉”在新时代新征程上焕发新活力、展现新作为！

近年来，遵义市红花岗区人民医院离退休第二党支部始终坚持以“党建引领·行业奋进”为主线，以“传承红色基因·做好红城红医”为载体，以“银发初心·辉光日新”为思路，以“三个坚持”不断提高离退休党员干部政治“三力”，积极引导离退休党员干部参加下乡义诊、健康宣教、捐资助学等志愿活动，先后荣获红花岗区“红城银辉”示范党支部、“遵义银辉”示范党支部、全省第二批离退休干部“六好”示范党支部。

坚持政治铸魂，筑牢“思想基石”。强化组织领导。院党委把老干部工作纳入重要议事日程，成立医院老干部工作领导小组，定期召开例会，讨论、研究、部署老干部工作。强化后勤保障。设立离退休干部管理办公室，3名老干部工作联络员负责全院离退休干部的管理和服务工作。同时，院党委在业务用房极度紧张的情况下，建立了离退休干部活动室，配备书籍、电脑、超大显示屏、各种文体用具等，满足离退休干部学习活动需要。创新使用腾讯会议等多媒体软件，为确保离退休干部职工正确使用会议软件，在职联络员还通过上门、电话、微信等方式指导安装使用，通过“线上+线下”开展学习交流、唱红歌、读红色经典等。强化支部建设。选配政治素养高、业务能力强、热心负责的老同志担任离退休党支部支委成员，明确党委班子成员具体联系指导离退休第二党支部工作，选派党办副主任担任离退休第二党支部联络员。党支部坚持“第一议题”学习，严格落实“三会一课”、主题党日等制度。